Beschäftigte in Deutschland sollen ihre Arbeitszeit befristet verringern können.
Berlin. Arbeitnehmer in Deutschland sollen das Recht auf zeitlich befristete Teilzeit bekommen. Das sieht ein Entwurf der deutschen Arbeitsministerin, Andrea Nahles (SPD), vor. Kritik kommt von den Arbeitgebern, Lob von den Gewerkschaften. „Ziel des Gesetzentwurfs ist die Einführung eines Anspruchs auf zeitlich begrenzte Teilzeitarbeit im Teilzeit- und Befristungsgesetz“, heißt es darin. Für Beschäftigte, die zeitlich begrenzt ihre Arbeitszeit verringern möchten, werde sichergestellt, dass sie danach zur ursprünglichen Arbeitszeit zurückkehren können.
Bisher gibt es nur einen Anspruch auf unbegrenzte Teilzeitarbeit. Nur in Sonderfällen (Eltern- oder Pflegeteilzeit) kann der Arbeitnehmer sicher zur alten Arbeitszeit zurückkehren. Ähnlich ist die Regelung derzeit auch in Österreich.
Der Anspruch auf Teilzeitarbeit mit zeitlicher Begrenzung soll in Deutschland ab einer Betriebsgröße von 15 Beschäftigten gelten. Das Arbeitsverhältnis muss mehr als sechs Monate bestanden haben. Beschäftigte sollen die begrenzte Teilzeit drei Monate vorher beantragen müssen. Nach der Rückkehr zur ursprünglichen Arbeitszeit soll eine erneute Verringerung der Arbeitszeit frühestens nach einem Jahr möglich sein. (ag.)
("Die Presse", Print-Ausgabe, 05.01.2017)